1. 피고는 원고에게 11,502,120원과 이에 대하여 2015. 11. 18.부터 전부 갚는 날까지 연 15%의 비율로...

1. 원고의 주장 요지 : 체불 임금과 퇴직금의 지급을 구함 0 피고 회사는 2012. 11. 16. 주방기기, 자동화기기 제조 및 유통판매 등을 목적으로 설립된 법인임 0 원고는 피고 회사의 실질 경영자인 C의 부탁으로 2013. 6. 18. 피고 회사의 대표이사로 취임하여 근무를 시작하였고 2015. 3. 31. 퇴직함 0 초기 원고의 급여는 향후 경영이 정상화되면 보상하기로 정하고, 아래에서 보듯이 2013. 9. 100만 원을 지급한 후 나머지의 지급은 계속 보류됨 0 그동안 지급받은 못한 급여가 총 5,120만 원임(2013. 7.부터 2014. 4.까지 월 200만 원, 2014. 5.부터 2014. 11.까지 월 300만 원, 2014. 12.분 400만 원, 2015년도 월 300만 원으로서 총 5,400만 원 중, 그동안 ① 2013. 9. 100만 원, ② 2014. 1. 30만 원, ③ 2014. 10. 100만 원, ④ 2015. 2. 50만 원을 합한 280만 원을 수령하여 미지급 급여는 5,120만 원임) 0 한편, 2014. 10. 직원들이 A/S를 위해 원고의 승용차를 타고 외출하였다가 교통사고를 당하여 원고의 차를 폐차 처리하면서, 원고의 승용차를 원고 명의 할부(대출금 1,130만 원, 월 할부금 471,080원, 36회 분납)로 구입하되 차량할부금은 피고 회사가 납부하면서 퇴직 시에도 계속 납부해 주기로 약속함 0 따라서 퇴직금 1,250만 원 대신 위와 같이 지급해 주기로 약정한, 2015. 9.분 이후의 차량할부금 11,502,120원의 지급을 구함